Kreativität

Die Landeshauptstadt München sucht
für das Kulturreferat, Münchner Stadtbibliothek,
Stadtteilbibliothek Pasing
zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine



Kinder- und Jugendbibliothekar/in für die Stadtteilbibliothek Pasing


in EGr. 9c TVöD. Die Stelle ist bis zum 30.06.2020 befristet.

Die Münchner Stadtbibliothek ist eine Einrichtung der Landeshauptstadt München. Sie ist das größte kommunale Bibliothekssystem in Deutschland. Als lebendige Großstadtbibliothek erfüllt die Münchner Stadtbibliothek alle Bedürfnisse der mobilen, sich wandelnden und wachsenden Münchner Bevölkerung.
Die 21 Münchner Stadtteilbibliotheken versorgen die Bürgerinnen und Bürger in den Stadtteilen mit Information, Literatur und kulturellen Angeboten. Sie sind zentrale Orte der Begegnung, des Austausches und der Bildung. Sie leisten in den Stadtteilen einen hohen Beitrag zur sozialen Chancengleichheit und öffnen den Zugang zu Wissen und Information für alle.
Die Stadtteilbibliothek Pasing ist als kulturelle Einrichtung ein beliebter Treffpunkt für alle Bewohnerinnen und Bewohner im Viertel und darüber hinaus. Direkt neben Pasinger Viktualienmarkt und Sozialbürgerhaus gelegen, bietet die Bibliothek auf vier Stockwerken ein breites Sortiment an aktuellen Medien für alle Altersgruppen mit Schwerpunkt Freizeit, Aus- und Weiterbildung.


Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

  • Betreuung des Kinder- und Jugendbestands

  • zielgruppenorientierte Informationsvermittlung, u. a. Klassenführungen und Veranstaltungen
  • Projektarbeit, insbesondere zur Lese,- Medien- und Informationskompetenz
  • Kontaktarbeit zu Kindergärten, Horten, Schulen und vergleichbaren Einrichtungen
  • Auskunftsdienst und Kundenberatung

Worauf kommt es uns an?

Für die ausgeschriebene Position suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium mit Abschluss Bachelor oder Master of Arts in Bibliotheks- und Informationsmanagement bzw. zur Diplom-Bibliothekarin / zum Diplom-Bibliothekar mit Schwerpunkt Öffentliches Bibliothekswesen.


Des Weiteren sind insbesondere Innovationsfähigkeit und Kommunikationsstärke erforderlich.


Darüber hinaus erwarten wir:


  • Soziale Kompetenz, wie Teamfähigkeit; die Fähigkeit, mit Konflikten umzugehen; Gender- und interkulturelle Kompetenz

  • Methodische Kompetenz, z.B. zielorientiertes Handeln, fachliche Problemlösungskompetenz, Organisationstalent

  • Persönliche Eigenschaften, insbesondere selbstständiges Arbeiten, Kreativität, Zuverlässigkeit

  • Fachliche Kompetenz: umfangreiches bibliothekarisches Wissen, Praxiserfahrung in einem bibliothekarischen Benutzungsbereich, sicherer Umgang mit fachlicher Standardsoft- und -hardware, Offenheit und die Bereitschaft, sich mit neuen und sich verändernden EDV- und Web 2.0-Anwendungen auseinanderzusetzen und diese zu nutzen, Souveränität im Kontakt mit den Kundinnen und Kunden, Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
    Kenntnisse oder Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie im Bereich Medienpädagogik sind von Vorteil


Was bieten wir Ihnen?

  • Eine befristete Einstellung bis zum 30.06.2020 als Tarifbeschäftigte/r in EGr. 9c TVöD. Bitte informieren Sie sich z.B. unter www.oeffentlicher-dienst.info über die Vergütung.

  • Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge

  • Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in München

  • Eine strukturierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes

  • Eine bundesweit anerkannte Personalentwicklung; Sie werden in allen Phasen Ihres Berufslebens unterstützt und haben attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Flexible Arbeitszeiten sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie

  • Ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr

  • Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten

Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Die Abstimmung der Arbeitszeit auf die Bibliotheksöffnungszeiten sowie bei Teilzeitkräften sich ergänzende Arbeitszeiten sind erforderlich.

Die Landeshauptstadt München fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden unter gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.


Kontakt und Informationen

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Stadtteilbibliothek Pasing, Frau Elisabeth Pittrich (Tel.: 089 / 233 - 3 72 19).

Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren stehen Ihnen gerne Frau Lehmann oder Frau Seidlein (Tel.: 089 / 4 80 98 - 33 92 oder - 34 05) vom Kulturreferat, Münchner Stadtbibliothek - Personalentwicklung zur Verfügung.

Weitere Informationen über die Landeshauptstadt München für Sie unter www.muenchen.de/karriere, auf und auf .

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung zu der Stellenausschreibung mit der Verfahrensnummer 6093 mit aussagekräftigen Unterlagen, wie Lebenslauf, Abschlusszeugnis Berufsausbildung und Arbeitszeugnisse. Ende der Bewerbungsfrist ist der 01.05.2018.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung möglichst als Onlinebewerbung zu.



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